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Renforcement des capacités du personnel  à tous les niveaux d’activités
La SONEB lance un ambitieux plan de formation pour 2014

La Direction Générale de la SONEB a procédé le lundi 20 janvier 2014, au lancement officiel d’une série de six (6) formations de renforcement de capacités au profit d’une centaine d’agents de l’entreprise dans les domaines tels que « l’élaboration des devis de branchement»,  «les procédures d’encaissements»  et la «protections des champs de captages d’eau». Par ce lancement, la Direction Générale de la SONEB donne également ainsi le top pour le démarrage du plan annuel de formation de la Soneb pour 2014. Un plan très ambitieux qui vise à rendre le personnel de la Soneb plus compétitif et apte à répondre aux exigences de la clientèle et de la modernisation.

Une série de six sessions de formations réunit du 20 au 30 janvier 2014 au Centre de Formation aux Métiers de l’Eau de la Soneb (CFME) à Akpakpa, une centaine d’agents à divers niveaux de responsabilité de la Soneb. Il s’agit de la première série de formations qui inaugure ainsi le démarrage d’un important plan de formation adopté par la Direction Générale et prévu pour être exécuté au profit du personnel de l’entreprise tout le long de l’année 2014. Selon le Directeur des Ressources Humaines (Drh) M. Hugues Mehou, au total une cinquantaine de formations est prévue pour l’année 2014 dans tous les domaines d’activités liés à la gestion du service public de l’eau potable. Ceci afin de remettre à niveau les compétences de tous les travailleurs de la Soneb,  améliorer et renforcement leurs savoir-faire et les amener à acquérir de nouvelles compétences pour répondre aux ambitions de modernisation de l’entreprise.  En effet, dans l’optique de rendre le personnel de la Soneb plus compétitif et prompt à répondre aux exigences de modernité de la clientèle, la Direction Générale de l’entreprise a initié pour cette année un plan ambitieux de qui prend en compte la formation de tous les agents à tous les niveaux professionnels d’activités. Le démarrage de ce programme a commencé le lundi 20 janvier 2014 par des sessions au profit des caissiers, des guichetiers, des agents de devis, des Chefs Divisions, des Chefs sections et secteurs commerciaux. Les thèmes portent sur l’«Elaboration des devis de branchement» ; les «Procédures d’encaissement»  et les « Techniques de protection des champs de captages d’eau». Suivront pour le mois de janvier, des formations sur les thèmes de la «Maîtrise des logiciels bureautiques», la «maintenance hydraulique des ouvrages de production et de distribution d’eau», la « Conduite d’une station d’eau».

En ouvrant les travaux le lundi 20 janvier, le Directeur Central de l’Exploitation, M. Machioudou Karimou représentant le Directeur Général a exhorté le personnel à plus de professionnalisme et de sérieux au travail. Il a expliqué à quel point le manque de formation peut peser sur le rendement et le développement de l’entreprise, avant de saluer l’initiative de la Direction Générale et de la Drh de mettre l’accent sur la formation en 2014. M. Jean-Michel Klican, Directeur du Cfme a quant à lui rassuré les participants sur la qualité des outils et moyens qui leur seront mis à disposition par le centre au cours de leur formations, de même qu’il a mis l’accent sur l’expérience, l’expertise reconnue et la disponibilité des formateurs.

 


 
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